济宁康盛彩虹生物科技有限公司党支部书记、行政总监闫伟伟，立足岗位职责，把党建工作嵌入技术攻关、生产线绿色改造全流程，推动精细化工产业朝着高端化、绿色化、安全化跃升，夯实企业长期稳健、高质量发展根基。2026年，闫伟伟获评“山东省优秀党务工作者”。

走进济宁康盛彩虹生物科技的连续化生产车间，一套自主研发的高端含氟中间体产线平稳运转。全流程密闭自控工艺，不仅能够稳定产出纯度99.50%的核心中间体，还大幅减少废水、危料产生，多项绿色合成工艺填补国内空白。

济宁康盛彩虹生物科技有限公司生产副总王宏斌：“高端含氟中间体是医药、新型农药、液晶材料的核心原料。很长一段时间，合成、精制以及催化剂生产工艺的核心技术都掌握在外企手中，不仅采购成本居高不下，供应链还时刻面临断供风险。”

近年来，济宁市加快推进精细化工高端化、绿色化转型升级。康盛彩虹作为省内专精特新企业、区域氟化工重点企业，扛起国产替代、工艺革新的示范重任。但高端氟化工中间体的氟代合成与精制工艺，国内没有成熟经验可供参考，海外企业严密封锁核心催化剂生产配方，成为企业技术突破的瓶颈。

济宁康盛彩虹生物科技有限公司党支部书记、行政总监闫伟伟：“当时摆在我们面前两道坎，技术上被国外‘卡脖子’”，技改又没法全线停产。既要拿下全新的工艺配方，还要守住安全生产底线，满足市场需求，不能停产也不能减产。”

转型之路举步维艰，作为企业党支部书记，闫伟伟主动扛起攻坚重任，依托党支部凝聚全员力量，把党建优势转化为攻坚克难的实际战斗力。

济宁康盛彩虹生物科技有限公司车间主任樊现虎：“由党支部统一部署，我们成立党员科创攻坚突击队，划分合成精制及催化剂国产化、连续流绿色工艺、安全环保配套三个专项小组，把党员先锋岗、党员责任区直接设在实验室和中试改造一线。”

攻坚过程中，高纯氟产品的微量杂质分离，是一道最难突破的技术关卡。企业研发团队先后开展多轮试验，产品指标却始终达不到标准。 面对接连不断的试验失败，闫伟伟发挥党支部联动优势，对接山东省博士后创新实践基地，联合高校化工专家共同深入探讨，开展上百组催化剂原料平行比对实验，反复调试精馏温度、压力等参数。

济宁康盛彩虹生物科技有限公司研发总工朱宏林：“经过反复实验，最后我们的产品纯度达到了99.50%以上，我们在场的所有人悬着的心就放下了，有的人激动得说不出话。”

这项工艺，打破国外长期技术垄断，实现技术自主可控。与此同时，闫伟伟同步统筹推进无溶剂连续流绿色生产线改造，从源头淘汰高污染有机溶剂，化解传统生产放热失控、人工操作风险突出等隐患。

济宁康盛彩虹生物科技有限公司党支部书记、行政总监闫伟伟：“我们推行的无溶剂连续流绿色生产线改造，从源头革新生产工艺、根治行业顽疾，既筑牢了安全环保底线，也为行业的高端绿色转型提供了可行的样板。”

企业技改转型期间，闫伟伟带领党员骨干破解十余项生产技术难题，落地十余项工艺升级方案，搭建青年科研人才培养体系，为企业创新发展蓄能。

济宁康盛彩虹生物科技有限公司党支部书记、行政总监闫伟伟：“我将继续带领党员攻坚团队立足主业、深耕创新，持续夯实国产化技术优势，发挥专精特新企业示范引领作用，全方位统筹赋能产业发展，助力区域精细化工产业朝着高端化、绿色化、安全化方向稳步迈进。”